Skapa förfrågan
Miljönären
  • Hem
  • Tjänster
    • Måleri
    • Golv
    • Kakel & Klinker
    • Fönsterrenovering
    • Specialområden
    • Aktuella kampanjer
    • Hemmamodellen
    • Skicka förfrågan
  • Nyheter
  • Referenser
  • Om oss
    • Vår historia
    • Miljö och arbetsmiljö
    • Samhällsengagemang
    • GDPR policy
    • Press och media
    • Arbeta hos oss
  • Kontakt
    • Huvudkontor
      • Företagsledning
      • Administration
    • Dalarna
      • Avesta
      • Borlänge
      • Falun
      • Ludvika
      • Mora
      • Rättvik
      • Sälen/Idre
    • Närke – Värmland
      • Karlstad
    • Gästrikland
      • Hofors
  • Företagskunder
    • Bostadsrättsföreningar
    • Underhållsavtal
    • Miljö och kvalitet
    • Referenser
    • Leverantörer
    • Våra specialområden
    • Koncernen
  • Sök
  • Menu Menu

Våra starka egenskaper

De företagskunder som anlitar Miljönären ställer – med all rätt – höga krav på oss. Och vi antar utmaningen. Vi har en stark organisation för att på ett effektivt sätt anpassa oss för de flesta former av uppdrag. Det kan handla om ett byggprojekt, ett uppdrag inom industrin eller arbete åt en bostadsrättförening.

Vi vill här gärna lyfta fram några av de egenskaper vi tycker är extra viktiga och som vi är extra stolta över. Här är några av våra nyckelord:

  • Effektivitet
    Engagerade medarbetare, rationella hjälpmedel och stor erfarenhet, kombinerat med god planering är faktorer som bäddar för en effektiv produktion.
  • Bred kompetens
    För oss är utbildning, kunskap och utveckling viktigt. Det märks när våra medarbetare ställs inför utmanande uppdrag. Vi klarar det mesta.
  • Stor erfarenhet
    I och med vår storlek och geografiska spridning har vi varit delaktiga i de flesta typer av projekt. Det är en rutin och erfarenhet som våra äldre medarbetare gärna delar med sig av till den yngre generationen. Vi hjälper och lär varandra.
  • Duktig på att driva projekt
    Vi har genom året lärt oss att planering och struktur i arbetet är framgångsfaktorer när det handlar om att driva projekt.
  • Uppföljning och dokumentation
    Kunden ska vara trygg med att uppdraget blir korrekt utfört. Därför lägger vi stor vikt vid att dokumentera och följa upp projekten. Vårt arbete ska vara utfört enligt de aktuella föreskrifterna.

Detta sammantaget innebär att företagskunder som anlitar Miljönären ställer, med all rätt, höga krav på oss. Vi antar utmaningen!

  • Bostadsrättsföreningar
  • Underhållsavtal
  • Koncernen
  • Miljö och kvalitet
  • Referenser
  • Våra specialområden
  • Leverantörer
Miljönären

Huvudkontor Miljönärenbolagen
Projektgatan 2, 781 70 Borlänge
Telefon: 010-178 71 00
Telefax: 0243-149 90
Epost: info@miljonaren.se

Miljönären på Facebook Miljönären på youtube Miljönären på Instagram

Våra lokala kontor:
Avesta
Borlänge
Falun
Hofors
Karlstad

Ludvika
Mora
Rättvik

Gemensamt telefonnummer:
010-178 71 00


Vi är ett kreditvärdigt företag enligt Bisnodes värderingssystem som baserar sig på en mängd olika beslutsregler. Denna uppgift är alltid aktuell, informationen uppdateras dagligen via Bisnodes databas.

Promål AB är moderbolag inom Miljönären.

Sitemap
Scroll to top
Miljönären
  • Hem
  • Tjänster
    • Måleri
    • Golv
    • Kakel & Klinker
    • Fönsterrenovering
    • Specialområden
    • Aktuella kampanjer
    • Hemmamodellen
    • Skicka förfrågan
    • Back
  • Nyheter
  • Referenser
  • Om oss
    • Vår historia
    • Miljö och arbetsmiljö
    • Samhällsengagemang
    • GDPR policy
    • Press och media
    • Arbeta hos oss
    • Back
  • Kontakt
    • Huvudkontor
      • Företagsledning
      • Administration
      • Back
    • Dalarna
      • Avesta
      • Borlänge
      • Falun
      • Ludvika
      • Mora
      • Rättvik
      • Sälen/Idre
      • Back
    • Närke – Värmland
      • Karlstad
      • Back
    • Gästrikland
      • Hofors
      • Back
    • Back
  • Företagskunder
    • Bostadsrättsföreningar
    • Underhållsavtal
    • Miljö och kvalitet
    • Referenser
    • Leverantörer
    • Våra specialområden
    • Koncernen
    • Back